Castilla León registra un máximo histórico de envejecimiento del 201,09 por ciento, es decir, que se contabilizan 201 mayores de 64 años, por cada 100 menores de 16, según un informe sobre datos del INE, publicado hoy por Fundación Adecco y recogido por Ical. La tasa de envejecimiento de la Comunidad es la tercera más alta de España, solo superada por Asturias (224,5 por ciento) y Galicia (202,1 por ciento). El índice de envejecimiento nacional es del 125,7 por ciento.

El estudio constata que en una década se ha disparado este porcentaje, ya que en 2010 estaba en el 175,99 por ciento, es decir, ha crecido en esos años más de 25 puntos. Respecto al dato de 2019, el dato se elevó en cuatro puntos porcentuales.

El documento, recogido por Ical, revela que la tasa de envejecimiento por provincias, es mayor en Zamora, 304,18 por ciento, seguida por León, 241,03 por ciento; Salamanca, 215,84 por ciento; y Palencia, 215,16 por ciento. Asimismo, el valor porcentual en Soria es del 194,88 por ciento; en Ávila, del 197,76 por ciento; en Burgos, del 175,56 por ciento; en Valladolid, del 166,98 por ciento; y de Segovia, del 160,78 por ciento.

El informe incide en que la tasa de natalidad en Castilla León sigue hundiéndose y en 2019 cayó hasta el 5,9 por ciento (5,9 nacimientos por cada 1.000 habitantes). Por su parte, la esperanza de vida continúa su escalada y el pasado año se situó en Castilla León en 84,2 años.

En este contexto, la Fundación Adecco reabre el debate del talento senior como única alternativa para el futuro de España. “Ante cifras de envejecimiento de tal magnitud no es de recibo que un 40 por ciento de las candidaturas de los mayores de 55 años siga descartándose en los procesos de selección”, destacó Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco. “Las políticas activas de empleo son el instrumento clave para que los seniors actualicen sus competencias y puedan competir en el mercado con garantías”, dijo.